西江日报讯(记者 谢江涛 通讯员 周导军) 昨日,记者从市人社部门了解到,由该部门指导肇庆高新区推出的中小微企业劳动关系事务托管项目初见成效,累计已为当地近200家企业提供人资托管服务。
今年年初,《粤港澳大湾区和谐劳动关系高质量发展改革创新试点实施方案》出台,当中将肇庆高新区纳入省人社厅的改革创新试点。市人力资源和社会保障局积极指导肇庆高新区转变政府职能,规范劳动关系矛盾多发易发的中小微企业用工管理,促进园区劳动关系和谐稳定。之后肇庆高新区在全市率先创新推出“‘企和谐’中小微企业劳动关系事务托管项目”,聘请专业机构为区内300人以下的中小微企业提供包括招聘入职与试用期管理、用工培训管理、劳动合同管理等专业人力资源托管服务,从源头为企业完善劳动法律风险点,及时调解劳动纠纷。
目前,肇庆高新区已吸纳7家服务机构进驻肇庆高新区劳动关系事务托管服务中心开展相关业务,累计为园区180多家企业提供事务托管服务,中小微企业涉及劳动纠纷案件明显下降,惠企政策得到全面推广。