在深度学习和大数据驱动下，如今的AI底层逻辑更加复杂精妙，融合了自然语言处理、意图识别、对话生成等多个领域的先进技术。在追求效率提升与成本控制的当代社会，那些涉及重复性、机械性、流程化的工作，的确很容易被AI接手。

　　技术越是向前发展，留给从业者的就越可能是些“难啃的硬骨头”。这个意义上，我们都应当找到自己的比较优势，不断强化自己的核心竞争力。人类的独特之处让我们有资格在不断发展的世界中主动做选择。在自己的领域保持终身学习，不放弃思考的权利、探索的热情、价值的判断，把手中的“金刚钻”练得更硬些，才能时刻做好应对冲击的准备。与其大谈“饭碗焦虑”，倒不如起而行之，对技术保持开放心态，在磨合中找到自我提升的方向与空间。

　　新技术新业态蓬勃兴起，势必滋生新风险，带来新冲击。虽然很多情况无法预判，但有关部门仍要竭尽全力降低风险，在过渡阶段做好把控工作。比如，面对可能出现的结构性失业，在教育阶段积极适应变化，注重提升全民数字素养与技能，将人才培养与未来产业需求进一步结合；面对新旧业态的博弈，提前做好各方利益协调，以“有形之手”找到发展与稳定的平衡点；对新技术野蛮生长提高警惕，充分论证测试，配齐政策法规……态度审慎，行动积极，新技术才能为更多人带来更大红利。

　　——关末：不必过度担忧AI抢饭碗