据《西江日报》报道，日前，德庆县新业态行业工会联合会职工之家正式启用，内设党员之家、职工书屋、爱心妈妈小屋、接待区、休息区等功能区，免费为快递员、送餐员、网约车司机等新就业形态劳动者提供歇息、饮水、如厕、应急充电、简单常规用药及税收政策辅导等服务，打通服务职工群众“最后一公里”，营造尊重关爱新就业形态劳动者的良好氛围。

　　国务院今年的《政府工作报告》提出，加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。关爱新业态劳动者，不仅是一项重要的惠民便民举措，更能够彰显一座城市的温度。新就业形态劳动者已成为推动经济社会发展的一支重要力量，然而新业态劳动者很多都是户外劳动者，不时要面临日晒雨淋等情况。因此，充分利用政府部门、工会组织自有资源和社会资源，擦亮工会服务品牌，及时提供精准服务，用心用情用力关爱新就业形态劳动者，非常必要。

　　为持续做好新业态劳动者服务工作，我们要充分发挥基层工会服务站、职工暖心驿站、职工志愿服务站点等阵地作用，打造一系列服务品牌、做强一大批服务阵地、创新一连串服务项目，为新就业形态劳动者送温暖、送文化、送健康，让暖“新”服务更实用更有温度。

　　进一步看，新业态劳动者作为新兴职业群体，具有不同的行业特征、群体特征、工作模式和特色需求，这就需要政府部门和工会组织创新服务模式和载体，丰富服务内容和手段。比如，在服务内容上，针对新业态劳动者职业特点和需求，既应当有文体活动开展、职业素质提升、健康体检等服务，也应当重点针对工作时间、休息休假、劳动保护等问题，提供法律咨询服务等。各级工会要力所能及关心关爱新就业形态劳动者群体，回应这一群体的关切。

　　我们还应看到，新业态劳动者的就业方式灵活、群体流动性大、用工关系复杂，其权益保障往往面临新挑战、新问题，需要着力加以规范、强化保障。同时，需要在新就业形态劳动者所在企业和行业积极组织开展集体协商、职工安全技能竞赛等活动，切实提升新就业形态劳动者抵御风险、自我保护、安全防护的能力。

　　总之，各级部门、工会组织要充分认识到保障和维护新就业形态劳动者权益的重要性、必要性，认真研究做好新业态劳动者工会工作，准确把握面临的形势任务，及时研判、强化协作，切实把新业态劳动者团结好、凝聚好。同时，为新业态劳动者提供精准服务，切实加强新业态劳动者权益保障，为新业态发展添动力、增活力。